这种能够更加有效的发挥现有火炮的威力，并极大的提升火炮力量的好东西，可是一眼就是看出了它的价值。

实际上，哪怕是新式榴弹引信研发出来之前，他们就已经是认识到了这种炮弹的价值，要不然，你以为研发榴弹引信的十几万两银子的经费是哪里来的，那可都是陆军和海军给的。

陆军和海军，为了研发能够在长身管火炮使用的新式榴弹，可是各自都是扶持了大量的项目，林林总总加起来，前后有二十几个。

这里头的每一个都是要花钱的！

毕子飞主导的木制引信项目，同样是军方所主导，陆军和海军两家都是投入了不少资金，而这些资金投入说起来也有意思，那就是毕子飞虽然是拿着军方的钱搞研发，但是专利却是依旧属于皇家理工学院。

因为这种项目，并不是说委托研发，军方和他们直接签订购样品的合同。

一般都是分好几个阶段，比如说前期的理论阶段，理论通过后，军方会让你把样品生产出来进行前期测试，然后是中期测试，后期测试。

测试结束，那么军方就会下订单，然后皇家理工学院对三大武器公司进行技术专利授权，三大武器公司开始生产，如今很多的军械生产差不多都是这个模式。

简单来说，这种投资，更加类似于扶持，和寻常的商业合作不太一样。

当然了，军方的诸多研发项目，虽然皇家理工学院那边拿走了一大部分，但实际上三大武器公司，乃至其他一部分国企部的下属企业，也是有机会拿到手的。

反正军方只要新式的军械产品，他们不管是谁研发的，谁生产的。

最近两年，以三大武器公司为首的国企部下属企业，很勤快的对皇家理工学院挥动了挖墙脚的锄头，开出了各种丰厚的待遇。

这么丰厚的待遇，也的确是吸引了一批皇家理工学院的学生们转投这些大企业！

此外，皇家理工学院内部，有着严格的淘汰制度，目前大一、大二这两个年级的学生，如果连续三年无法通过升级考试，那么基本上就会被踢出去。

毕竟皇家理工学院的资源也是有限的，不可能让学生的数量一直膨胀下去，在每年都招收大约近一百学生的情况下，同时还需要留住高素质人才的情况下，那么适当的让一部分素质略微差一些的学生退学也就是情理之中了。

然而即便是如此，目前皇家理工学院的学生也已经是突破了五百人之多。

别看这五百人似乎很少，还不到国子监大学每年录取的学生数量，但是这些学生进来后都是需要进行各种科学实验的，花费相当的庞大的。

相对而言，给他们个人的丰厚待遇，那已经是不算什么了。

至于大四学生们，那基本上已经是属于最顶尖的层次，目前是不会让他们流失的，大三的人数也不多，同样不可能让他们流失。

这些连续三年都无法通过升级考试的学生，其实绝大部分都是流入了国企部下属的大企业，拿着让那些富豪们都是羡慕不已的丰厚待遇从事研发工作，因此皇家理工学院的三年淘汰制度，也是间接为这些国企部的大企业引进了不少的人才。

这些人虽然都是被皇家理工学院淘汰出去的，但是你也得看皇家理工学院是什么地方，被淘汰的学生依旧是在这个时代里最为顶尖的人才。

而吸引这些顶尖人才，一般也只有国企部下属的大型企业，比如三大武器公司，江南钢铁公司之类的，此外，礼部下属的两所大学以及若干师范学校也是他们的去处。

而他们去了，自然是不可能成为什么普通技术人才的，去了师范学校，校长不好说，但是一系主任是最起码的，去了国子监大学或者金陵大学，那也是直接担任各种主任、教授。

去了企业，基本都是项目的主导人了！